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LEISTUNGSUMFANG SA 8000

Geschätzte Geschäftsperiode: von 2004 bis Oktober 2005

Norm SA 8000 Ausg.2001

Anzeiger 1.1
Personalbestand

Eventuelle Anmerkungen :
von 2004 bis 2005 trägt es eine Veränderung in den Angestellten in Richtung von der Erneuerung der Arbeitskraft. Kein Bediensteter in die zwei ersten Altersstufen( Bis zu 14 und von 15 bis 18)

Norm SA 8000 Ausg.2001

Anzeiger 2.1
Bewertung betriebliches Klima

Eventuelle Anmerkungen:
sehe Papier Zettel. Das betriebliche Klima gestaltet sich positiv. Das vor der Prüfung befestigte Ziel mit dem Fragebogen war 6. Es erweist sich erreicht und überholt. Merkwürdig sind einige untere Anteile zu 6 zur Stimme Bewertung des Arbeitsmilieus. Ins besondere für den strukturellen Mangel von Räumen, abhängig von den aktuellen Dimensionen der Lagerhalle stellt sich eine Kritik von den Angestellten heraus. Dieser erscheint unter Maβ in Verhältnis mit der eingetragenen Entwicklung der betrieblichen Tätigkeiten. Die Leitung machte sich Aufforderung des Problems und einige Lösungen werden gerade geprüft (, 1-verschiedene Stellung der Montage Fläche; 2-Vermutung neuer Lagerhalle),

Norm SA 8000 Ausg.2001

Anzeiger 3.1
Ursachen von Unfall

Eventuelle Anmerkungen:
Kein Unfall in diese Zeitabschnitt

Norm SA 8000 Ausg .2001

Anzeiger 4.1
Nr. verlorene Stunden für Streik

Eventuelle Anmerkungen:
Kein Streik in die Zeitabschnitt

Norm SA 8000 Ausg. 2001

Anzeiger 5.1
Personalbestand

Eventuelle Bemerkungen:
Die Firma verzeichnete eine Stabilität in dem Personalbesand 2004 / 2005

Norm SA 8000 Ausg.2001

Anzeiger 6.1
Nummer von angewendet disziplinäre Verfahren

Eventuelle Anmerkungen:
4 geschriebene Verweise entstehen im 2005. Die Verweise betreffen die Herabsetzung der Produktivität, nicht begründet von objektiven Faktoren, in die Fläche C.N und der Ordnungsmangel zu den Stellungen von individueller Arbeit (18.02.2005); aber keine disziplinäre Maßnahme wurde angenommen. Die Situation kam zur Normalität infolge der Verweise zurück.

Norma SA 8000 Ausg.2001

Anzeiger 7.1
Arbeitsstunden Verlauf

Eventuelle Anmerkungen:
es zeigt eine Stabilität in der Arbeitszeit und einer Verringerung der Sonderleistungen in die Beziehung zwischen 2004 und 2005 .

Norm SA 8000 Ausg.2001

Anzeiger 8.1
durchschnittliche Entlohnung für berufliche Gruppe

Eventuelle Anmerkungen:
Armutswert ist überholt. Die durchschnittliche Vertragsentlohnungen erweisen sich beinahe für die Angestellten und die Arbeiter ausgerichtet, im Zeichen von einer nicht ausflüchte Bewertung zwischen produktive Arbeit und Kopfarbeit.

Ausbildung

Anzeiger 9.1
Ausbildungsstunden der gesellschaftliche Verantwortung

Eventuelle Anmerkungen:
Das Jahr 2005 ist von der SA8000 Ausbildung charakterisiert geworden.( sehr angenehm von den Angestellte)

Erhöhungen und Beschwerden

Anzeiger 10.1
Beschwerden und Meldung No.

Eventuelle Anmerkungen:
Keine Beschwerde. Zu Bezeigung der Stabilität des guten betrieblichen Klimas. Die offizielle Prozedur für "Beschwerden und Meldung" wurde im September 2005 gestartet. Nach dem Abschluss den Report mit Stakeholder ist das Ergebnis erwartet.

Lieferanten Verwicklung Stand

Anzeiger 11.1
Versprechen und Selbstbewertung der Lieferanten

Eventuelle Anmerkungen:
ARBEIT IN DURCHFÜHRUNG

Mitteilung mit den Stakeholder

Anzeiger 12.1
Mitteilung mit den Stakeholder

Eventuelle Anmerkungen:
ARBEIT IN DURCHFÜHRUNG